Quand il s`agit de la recherche d`emploi, votre CV est primordial. La première partie de votre CV, placée en haut de la page, doit contenir votre nom, votre titre professionnel et vos coordonnées. Il décrit qui vous êtes, quelles sont les compétences et les qualités que vous avez, et pourquoi vous seriez un atout pour l`entreprise. Obtenez votre CV dès le début, et vous pourriez bien trouver un emploi plus rapidement. Âge et date de naissance: les seules dates qui devraient être sur votre CV sont de l`emploi et vos qualifications. Énumérez votre expérience dans l`ordre chronologique inverse car votre rôle récent est le plus pertinent à l`employeur. Vous pouvez inclure une ligne qui lit les «références disponibles sur demande», mais si vous n`avez pas de place, il est acceptable de le supprimer complètement. Bill vient de terminer son certificat de génie électrique de niveau 3 et est maintenant à la recherche de travail à temps partiel alors qu`il travaille vers atteindre le niveau 4. Gonzalez, Gloria. Jessie est une étudiante mûre avec un large éventail d`expérience de travail qui a décidé d`emménager dans l`industrie culinaire.
Alors que la structure d`un CV est flexible, se penchant à votre ensemble de compétences uniques et des expériences, il ya des sections particulières que les employeurs s`attendent à voir sur votre CV peu importe. S`il vous plaît trouver ci-joint mon curriculum vitae, je serais heureux d`avoir l`occasion de rencontrer et de discuter de ma demande avec vous en détail. Votre âge n`affecte pas votre capacité à faire le travail, et il est illégal pour les employeurs de demander à propos de l`âge en vertu de la Loi sur l`égalité 2010. La plupart des employeurs effectuent des vérifications de référence et d`antécédents, et si votre curriculum vitae ne correspond pas à votre historique de travail réel ou de l`éducation, vous aurez très probablement se faire attraper à un certain point-soit vous serez coupé en tant que candidat ou vous obtiendrez tiré si vous avez déjà été Embauché. Incluez le nom des institutions et les dates que vous étiez là, suivies des qualifications et des grades que vous avez obtenus. Lorsque vous postulez pour certains postes aux États-Unis, ainsi que des emplois à l`échelle internationale, vous pourriez être tenu de soumettre un curriculum vitae plutôt que d`un résumé. Dans d`autres pays, des informations privées comme votre date de naissance, la nationalité, l`état matrimonial, le nombre d`enfants que vous avez et une photographie peuvent être nécessaires. Il est important d`adapter à la fois votre lettre de candidature et le CV/curriculum vitae à l`emploi en question, en mettant l`accent sur les qualifications et l`expérience qui sont particulièrement pertinentes.